Обязанности

-Руководить деятельностью отдела;
-Обеспечивать высокую культуру обслуживания и своевременное поступление, приемку товаров по количеству и качеству;
-Осуществлять учет и контроль за состоянием товарных запасов и наличием в продаже товаров в установленном ассортименте;
-Обеспечивать своевременность размещения и выкладку товаров;
-Обеспечивать учет ТМЦ и их сохранность;
-Участвовать в инвентаризации ТМЦ.

Требования

-Высшее образование либо среднее специальное с опытом работы в торговле (заведующий секцией, заведующий отделом, приемщик товаров);
-Знание-правил работы розничной торговли приветствуется;
-Знание правил приемки товаров, методы определения качества товаров приветствуется;
-Ответственность, исполнительность;
-Высокий уровень самомотивации;
-Умение быстро адаптироваться к изменяющимся условиям;
-Стремление работать на результат.

Условия

-График работы 2/2;
-З/п от 1970 руб. до вычета налогов;
-Материальная помощь на питание;
-В компании действует акция "приведи сотрудника" – 200 руб.;
-Возможность дополнительных выходов;
-Официальное трудоустройство в соответствии с законодательством РБ, социальные гарантии;
-Прохождение мед.комиссии за счет компании в соответствии с законодательством РБ;
-Возможность карьерного и профессионального роста;
-Наличие профсоюзной организации (участие в экскурсионных турах, материальная помощь, частичное возмещение стоимости посещения бассейна, спортивного зала);
-Всем сотрудникам предоставляется дисконтная карта с повышенной скидкой в сети магазинов "ПерекрестОК" и "ВпрОК";
-Скидка 20% на готовую продукцию собственного производства по карте сотрудника (салаты, бургеры, комплексные обеды и пр.);
-Для сотрудников организации и их детей организовано санаторно-курортное лечение и оздоровление;
-Своевременная стабильная заработная плата (2 раза в месяц на карту).

Сведения

• График работы: Сменный график
• Образование: Среднее специальное
• Опыт работы: От 1 года

Источник